각종 비영리단체의 임원으로서 단체를 설립목적에 적합하도록 관장하고 관련 사업의 진행을 관리하며 소속 직원을 지도·감독한다.
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국세청이 2026년 발간한 공익법인 연차보고서에 따르면 국내 공익법인은 2만 1,318개이며, 총 사업수익 202조 원 중 기부금 수익은 11조 원(약 5%)을 차지하고, 총자산 1,000억 원 이상 고액자산 법인 473개가 전체 공익법인 총자산의 78%를 점유하는 등 자원이 대형 법인에 집중돼 있어 임원의 투명한 재무·지배구조 운영 역량에 대한 요구가 커지고 있다.[1]
보통 이하
높음
비영리단체임원은 결산서류를 매년 국세청에 공시해야 하는 등 행정·재무 관리 부담이 크며, 캠페인·모금 행사·정책 대응과 같은 외부 일정에도 상시 대응해야 해 업무 예측 가능성이 낮은 편이다.[2]
비영리단체임원은 빈곤 해소·환경 보호·인권 증진 등 공익 목적의 조직을 이끌며, 투명한 지배구조와 결산공시를 통해 사회적 신뢰와 기부금의 책임 있는 사용을 뒷받침하는 공익 섹터의 핵심 역할을 담당한다.[3]
「민법」 제61조는 비영리법인 이사에게 선량한 관리자의 주의의무를 지우고, 제65조는 임무를 게을리한 이사에게 법인에 대한 연대배상책임을 지운다.[4]
「공익법인의 설립·운영에 관한 법률」에 따라 비영리법인 이사회는 5명 이상 15명 이하로 구성해야 하며, 특수관계인 이사가 전체 현원의 5분의 1을 초과하면 세제 혜택이 취소될 수 있다.[5]
CEO스코어데일리가 국세청 공익법인 공시자료를 토대로 국내 5대 그룹 산하 공익법인의 이사회를 분석한 결과, 삼성그룹 공익법인 이사 92명 중 21명(22.8%)이 계열사 출신 퇴직 임원으로 나타났다.[6]
한국자원봉사협의회는 역대 상임대표(임원)로 전직 국무총리·장관급 인사를 선임해 온 사례가 있다.[7]
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