조관기조작원

조관기조작원은 조관설비를 조작해 강관을 제조하는 직업이다.

조관기조작원 직업 종사자가 업무를 수행하는 모습
조관기조작원 직업 종사자가 업무를 수행하는 모습
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주요 업무

수행 직무

  • ▶ 작업지시서를 먼저 확인한 다음, 관의 규격에 따라 롤을 골라 설치한다.
  • ▶ 성형 각도와 롤 간격 조정은 관의 규격에 맞추어 규정된 값대로 한다.
  • ▶ 성형부의 롤로 재료(Skelp)를 투입하는 기계를 운전해 관을 성형한다.
  • ▶ 관이 성형되어 나올 때 스켈프 양 끝단의 이음면을 가압롤 센터와 일치시킨다.
  • ▶ 이음면 용접을 위해 용접기를 조정한다.
  • ▶ 용접하면서 생긴 비드를 없애도록 비드를 조정한다.
  • ▶ 공냉과 조관유탱크로 구성되어 일정 길이로 주어지는 수냉장치를 이용해 용접부위를 냉각시킨다.
  • ▶ 지시된 규격치수에 맞는 관을 얻도록 정형롤을 조정하여 정형한다.
  • ▶ 조관한 강관의 외경을 재어 규정된 치수와 맞는지 살핀다.
  • ▶ 제품에 따라서는 방청액을 분사하는 경우도 있다.
  • ▶ 와류탐상기나 초음파탐상기 같은 비파괴검사기를 써서 용접부를 검사하는 경우가 때때로 있다.
  • ▶ 관은 자동으로 절단되는데, 절단 길이가 작업지시서상의 길이에 맞도록 절단기를 설정한다. 샘플은 수동 조작으로 절단하고, 수직·직각압력시험·확관시험·플랜지시험 등의 시험은 절단한 샘플의 용접부위에 실시한다. 시험 결과를 보고 관 용접부에 이상이 있는지 판단하며, 판단 결과에 따라 조치를 취한다.
  • ▶ 제품의 직진도와 진원도가 좋아지도록 교정롤의 각도와 사이 간격을 손으로 조절하는 일도 때때로 있다.

작업강도

보통 작업

작업장소

실내

육체활동

웅크림

커리어 전망

한국철강협회에 따르면 국내 조강생산은 1975년 253만4천톤에서 2024년 6,364만8천톤으로 50년간 25배 성장했다.[1] 산업통상자원부는 2025년 1월부터 철강산업 경쟁력 강화 TF를 운영하며 약 9,000억원 규모의 한국형 수소환원제철 기술개발사업을 추진하고 있다.[2] 포스코는 2024년 하반기 생산기술직 공채에서 기존 8개월이던 인턴 기간을 1.5개월로 단축하는 등 채용 절차를 개편했다.[3]

워라밸 & 사회적 평가

워라밸

포스코 생산기술직 신입사원은 교대와 상주 근무 비율이 반반 정도이며 조업(49%)·정비(33%) 등 다양한 부서에 배치된다.[4] 정격하중 2톤 이상 크레인은 설치 후 3년 이내 최초 안전검사를 받고 이후 2년마다 재검사를 받아야 해 중량물을 다루는 조관 공정에서도 정기 안전검사 대상 설비 관리가 중요하다.[5]

사회적 기여

동국제강은 1966년 부산공장에 국내 최초 현대식 전기로를 도입해 1980년까지 15년간 약 140만톤의 철강을 생산하며 국내 철강산업의 기반을 다졌다.[6] 한국철강협회는 1975년 창립 이후 통계 제공, 통상 대응, 기술개발 등을 통해 조강생산 25배 성장을 뒷받침해 왔다.[7]

여담

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    선재는 탄소 함유량에 따라 보통선재(0.09~0.25%)와 특수선재(0.25~0.6%)로 구분되며 단면은 대부분 원형이지만 육각형·정방형 등으로도 생산된다.[8] 강반제품은 형태에 따라 판상형 슬래브, 장방형 블룸, 정방형 빌릿으로 나뉘며 이후 가공을 거쳐 판재·봉강·선재 등이 된다.[9]